10月31日，蕭山區人社局召開一年一度的全區博士后工作座談會。會上，國泰密封博士后科研工作站被評為先進博士后科研工作站。公司項目副總沈鐵偉代表先進博士后科研工作站和新批準設立的國家級博士后科研工作站發言，并代表公司登臺接受由國家人力資源和社會保障部等頒發的國家級博士后科研工作站牌匾。
會議由區人力資源和社會保障局何宣副局長主持。來自政府部門、企業的博士后管理工作者和博士后研究人員共聚一堂，以座談會的形式，交流博士后工作經驗與心得，探討與謀劃今后更加卓有成效地開展博士后工作的方式方法。
區人力資源和社會保障局局黨委書記任寶祥在會上宣讀了區委辦公室、區政府辦公室《關于表彰蕭山區先進博士后科研工作站、優秀博士后研究人員和優秀博士后管理工作者的通報》（蕭委辦發[2012]147號），會議為獲得榮譽稱號的單位和個人頒發了獎牌和榮譽證書；任寶祥書記還宣讀了剛獲批建立國家級博士后科研工作站的浙江國泰密封材料股份有限公司等7家單位名單和2012年底獲批設立的浙江振亞控股集團有限公司等5家省級博士后工作試點單位名單。同時，會議還為新批準建立的7家國家級博士后科研工作站授牌。
區委組織部副部長、區人力資源和社會保障局局長施月仁在座談會上講話時強調指出，要從提高認識、創造條件、健全制度等方面來立足區情、強化服務，推進我區博士后事業不斷發展。
區人社局人才開發科趙祥富科長在會上介紹了我區博士后管理工作情況，總結了博士后工作所取得的成績，實事求是地分析了博士后工作發展進程中存在的瓶頸，并提出了進一步做好博士后工作的對策和具體措施。
新評選出來的區先進博士后科研工作站代表、優秀博士后研究人員代表和優秀博士后管理工作者代表在會上分別作了典型發言。
各建站單位、設站培育單位的博士后管理工作者以及博士后研究人員也紛紛從不同角度審視了我區博士后工作，進行了全方位的探討交流，并現場獻計獻策。
據悉，蕭山自1999年12月萬向集團建立我區第一家企業博士后工作站以來，目前全區博士后科研工作站總量達到28家，其中國家級工作站從14家增至21家，增幅創歷年之最，我區也是本輪全國博士后科研工作站建站審批獲批最多的區（縣、市），博士后工作繼續在全省乃至全國保持領先地位。
公司副總經理沈鐵偉代表先進博士后科研工作站和新批準設立的國家級博士后科研工作站發言
沈總代表公司受牌
