有一則順口溜：貨不怕假，回扣則靈；飯不怕貴，公款就行；學不在深，有爹就靈；分不在高，后門就行；調動不難，送禮就靈大力加強廉政文化建設。積極推動廉政文化進社區、家庭、企業、機關、企業和農村。努力在全社會營造‘廉潔光榮、腐敗可恥’的良好氛圍。”為了切實貫徹落實《實施綱要》，扎實有效地開展我公司廉潔文化進民企活動，我就廉潔文化進民企的有關問題講兩點意見。
一、充分認識廉潔文化進民企活動的重要意義
第一，廉潔文化進民企活動是廉政文化建設的必然要求。《實施綱要》明確提出“大力加強廉政文化建設”，“積極推動廉政文化進社區、家庭、企業、機關、企業和農村”。這是中央關于反腐倡廉教育思路和方法的重要創新。廉政文化進社區、家庭、企業、機關、企業和農村這一要求的提出，將廉政建設的教育面涵蓋到了社會各個層面，從幼兒抓起，一直抓到老，立足于在全社會形成濃郁的反腐倡廉文化氛圍，形成以廉為榮、以腐為恥的思想道德價值標準。這種目標的形成不是一蹴而就的，不是短期內能夠實現的。黨風廉政建設和反腐敗斗爭是一項長期的政治任務，廉政文化建設也是一項社會系統工程，需要幾代甚至幾十代人為之共同努力，需要全黨全社會的積極參與、配合和支持。雖然廉政教育的重點對象是黨員領導干部，但著眼于擴大教育的覆蓋面和影響力，需要占領社區、農村、企業這三塊陣地。我們企業的每個人都必須樹立“廉潔光榮，腐敗可恥”的意識，培養正確、積極、健康的理想信念、道德觀念、法制意識和社會責任，使“清正廉潔”成為每個人立身立業之基，“清正廉潔”的理念要深深植根于大腦。通過開展廉潔教育進民企活動，讓我們每個人的心靈都得到洗滌和凈化。
第二，廉潔文化進民企活動是企業文化建設的重要內容。腐敗現象是一個社會問題，它的破壞性已影響到社會的方方面面，已不僅僅在“官場”之中，在企業界也存在著。特別是我們搞采購的有關部門及相關人員，都存在著受賄的危險。這會嚴重影響到公司其他部門和其他人員的工作積極性，會影響到我們企業文化的純潔性和先進性。
二、開展廉潔文化進民企活動應注重把握好“四性”
第一，要注重教育對象的多層性。廉潔文化建設就是營造一種氛圍，讓員工在濃郁的文化氛圍中接受陶冶和熏陶，對員工的廉潔教育應是持續不斷的“潤物細無聲”的過程。因此，應對公司黨員領導干部、廣大員工加強廉潔教育，營造一個廉潔的企業環境。對不同層次和不同崗位的員工，廉潔教育的重點和要求應有所不同：對黨員及領導干部和敏感崗位，重點在于堅定理想信念，樹立廉潔自律風范，著力構建思想道德和黨紀法規防線，成為員工的楷模；對于廣大員工，要全面展開敬廉崇潔教育，利用早會時間經常講。
第二，注重教育內容的針對性。針對不同素質的員工，因勢利導、循序漸進，將廉潔教育納入公司培訓教育體系，與思想道德教育、員工素質教育緊密結合，使誠信守法、正直自律等良好的道德意識根植于員工的頭腦之中。車間一線員工側重于“啟蒙、感召”，培養員工初步認識和理解廉潔的基本行為表現；部門科員側重于“明理、立志”，培養員工樹立基本的是非觀念，奠定正確、積極的人生觀、價值觀基礎；各部門負責人側重于“修身、踐行”，培養他們通過開放性的思辨，認清腐敗現象的本質、根源和危害，樹立規則意識、公民意識和法律意識，引導他們自覺實踐誠實正直、遵紀守法等廉潔品質，確立“廉潔光榮，腐敗可恥”的是非觀。
第三，注重教育活動的社會效應性。企業是一個小社會，它有相對獨立的一面，但員工所接受的教育和影響并不僅僅來自企業，企業、家庭、社會都會對員工的行為產生潛移默化的影響。在開展廉潔文化進民企活動中，加強對員工廉潔教育的主渠道是企業，但同樣不能忽視家庭和社會的影響作用。在充分發揮企業教育主陣地作用的同時，廣泛開展廉潔教育社會實踐活動，讓員工學以致用，主動宣傳廉潔知識，把廉潔文化進民企與廉政文化進家庭、廉政文化進社區等結合起來，利用教育的雙向性，達到員工與家庭、社區相關范圍內人員的互動，進一步放大廉潔文化進民企的社會效應，將廉潔文化進民企與整個社會的敬廉崇潔活動融于一體，充分體現其在社會“助廉、促廉、倡廉”系統工程中的積極作用。
第四，注重教育方法的文化特性。建設、發展廉潔文化，必須充分考慮企業的自身特點，正確處理建設與發展、繼承與創新、共性與個性、自然資源與人文環境之間的關系，保證廉潔文化沿著健康的軌道向前發展，為反腐倡廉、建設廉潔提供動力支持和智力支撐。廉潔文化必須以豐厚的“文化”作底蘊。廉潔文化進民企，不是發一個文件學習，編一個讀本上課。作為一種文化，它應該有文化的特性和員工喜聞樂見的形式。可以是文藝、書畫征文，也可以是詠詩放歌、演講辯論，還可以是講座授課，可以發掘或者營造廉潔文化景觀。廉潔文化是一個厚積和滲透的過程，它無處不在、無時不在，要讓人們在不知不覺中慢慢地去接受廉潔文化的熏陶，那才是廉潔文化的本意。
同志們，時代呼喚廉潔文化進民企。在新的歷史時期，我們不能一般地看待廉潔文化，也不能以老眼光看待廉潔文化。我們要站在新的制高點，從加強黨的執政能力建設的高度來認識，從深入開展反腐倡廉和新形勢下文化發展的邏輯聯系上來思考，以新的視角、新的理念、新的力度看待和推進廉潔文化進民企活動，努力使我公司廉潔文化進民企活動旗開得勝，取得實實在在的成效。
